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川越市の運送業での終業後のお打合せ

川越市の運送業の会社で、終業後の19時30分から21時30分までの2時間、みっちりお打合せをしました。

 

当事務所は、会社の就業時間後の従業員が退社した後で、従業員に聞かれたくない事案のお打合せ依頼が多数あります。

 

今回はそれほど重大事案ではないのですが、働き方改革に関連する有給休暇に関するお打合せでした。

 

31年4月から有給休暇を10日以上保有している人には、会社が時季を指定して5日取得させなけれななりません。ただでさえ、有給休暇の取得率が低いので、有給休暇取得率を上げ、労働時間を短縮させようという考えからきているのでしょう。この有給休暇は、働いたら賃金を支給するという民法の逆で、働かなくても賃金が支給されるということですので、会社側としては納得できないことです。

 

有給休暇のことは、従業員には聞かれたくないのかもしれませんが、本やインターネットでは摩訶不思議な話が蔓延していますので、注意が必要です。

 

当事務所は、終業時間後や土曜日にもご訪問の上、お打合せが可能です。